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  • 醫(yī)院業(yè)務(wù)顧問

    6-11萬 | 上海-靜安區(qū) | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、 制定醫(yī)學(xué)策略和市場方案的建議案。 2、 參與臨床研究,撰寫評估報告 3、 擬定新產(chǎn)品醫(yī)學(xué)定位和賣點,進(jìn)行競爭分析 4、 組織召開醫(yī)學(xué)類會議:如咨詢會等 5、返聘于三甲醫(yī)院,有幾個專科方向,心肺科優(yōu)先。
  • 放射科醫(yī)師

    4-7萬 | 合肥市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、 認(rèn)真貫徹落實醫(yī)院各項規(guī)章制度及技術(shù)操作常規(guī),并及時進(jìn)行督促檢查。 2、 制定預(yù)防缺陷的各種措施,嚴(yán)防差錯事故。 3、 經(jīng)常深入臨床各科,征求臨床醫(yī)師意見,不斷改進(jìn)工作。 4、 通過自學(xué),學(xué)術(shù)交流和外出培訓(xùn),不斷掌握國內(nèi)外放射操作常規(guī)。提供優(yōu)質(zhì)片子及正確規(guī)...
  • 培訓(xùn)主管/經(jīng)理

    10-12萬 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系搭建,制定各項工作流程及管理制度,支持培訓(xùn)工作規(guī)范開展;2、負(fù)責(zé)公司年度培訓(xùn)需求調(diào)查、計劃制定、效果評估等工作;3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部講師體系、課程體系及其他臨時項目性工作的開展;4、監(jiān)督各項規(guī)章管理制度落地實施,負(fù)責(zé)公司層面組織協(xié)調(diào)工作;5、建...
  • 高壓氧護(hù)士

    5-7萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、參加醫(yī)生查房,積極與醫(yī)生溝通,及時了解患者治療及護(hù)理重點; 2、患者進(jìn)行正確評估,及時填寫各類評估報告; 3、及時正確完成患者所有的治療護(hù)理工作,完成標(biāo)本采集與送檢,密切關(guān)注病人病情變化并及時報告醫(yī)生; 4、保證各項基礎(chǔ)護(hù)理按時到位; 5、及時了解患者需求...
  • 康復(fù)治療師

    4-7萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、在科室主管及上級醫(yī)師的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)具體的康復(fù)治療工作; 2、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,執(zhí)行治療處方,觀察患者病情及治療反應(yīng),做好各項記錄,及時向上級醫(yī)務(wù)人員匯報情況,嚴(yán)防差錯事故發(fā)生; 3、負(fù)責(zé)對患者進(jìn)行康復(fù)常識的宣傳工作,介紹各項康復(fù)方法的治療作用及注意事項,以...
  • 門診醫(yī)生

    5-10萬 | 合肥市 | 初中 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.承擔(dān)門診醫(yī)療、教學(xué)和科研工作。 2.負(fù)責(zé)門診、會診、接診、出診和危重傷病員搶救,解決較復(fù)雜、疑難診療技術(shù)問題。實行首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制,根據(jù)病情,確定傷病員門診或住院治療。做好門診日志,發(fā)現(xiàn)疫情,及時報告、登記并妥善處理。 3、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和各項技術(shù)操作...
  • 大外科醫(yī)生

    10-18萬 | 煙臺市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.副高及以上職稱 2.大外科業(yè)務(wù)熟練 3.上海二甲及以上醫(yī)院工作經(jīng)歷
  • 家族信托法務(wù)經(jīng)理助理

    面議 | 北京-東城區(qū) | 碩士 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.協(xié)助家族信托法務(wù)經(jīng)理洽談客戶;2.協(xié)助法務(wù)經(jīng)理為客戶定制個性化的方案和合同;3.完成內(nèi)部法律文件審查等相關(guān)流程;4.客戶合同面簽;5.研究家族信托以及與家族信托相關(guān)的傳承、稅務(wù)、財產(chǎn)隔離等相關(guān)的法律問題;6.完成其他與家族信托法務(wù)相關(guān)的工作。任職要求:1....
  • 康復(fù)醫(yī)生

    5-10萬 | 煙臺市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1) 負(fù)責(zé)接診患者,經(jīng)功能評估后,為患者制定康復(fù)治療方案。2) 運用國內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐,不斷開創(chuàng)新技術(shù),提高醫(yī)療質(zhì)量。 3) 制定和完善康復(fù)科的各項規(guī)章制度、診療常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)范。 4) 指導(dǎo)康復(fù)治療師進(jìn)行各種檢查和治療。 任職要求:1) 康復(fù)醫(yī)學(xué)專...
  • 醫(yī)院市場總監(jiān)/運營總監(jiān)

    7-12萬 | 煙臺市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃和市場發(fā)展目標(biāo),組織制訂市場、品牌的發(fā)展規(guī)劃;2、根據(jù)品牌發(fā)展戰(zhàn)略,擬定品牌發(fā)展策略,構(gòu)建品牌管理體系,確保品牌建設(shè)與維護(hù)工作的順利開展;3、根據(jù)市場戰(zhàn)略擬定營銷策略,制訂營銷策劃方案,組織人員實施,并對實施過程進(jìn)行全面的監(jiān)督和指導(dǎo);4、組...
  • 門診醫(yī)生

    5-10萬 | 煙臺市 | 初中 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.承擔(dān)門診醫(yī)療、教學(xué)和科研工作。 2.負(fù)責(zé)門診、會診、接診、出診和危重傷病員搶救,解決較復(fù)雜、疑難診療技術(shù)問題。實行首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制,根據(jù)病情,確定傷病員門診或住院治療。做好門診日志,發(fā)現(xiàn)疫情,及時報告、登記并妥善處理。 3、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和各項技術(shù)操作...
  • 護(hù)士長

    6-10萬 | 合肥市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)落實護(hù)理部的工作計劃及流程,并組織實施、檢查與總結(jié); 2、監(jiān)督護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度、職業(yè)道德和技術(shù)操作規(guī)程; 3、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的分工,做好人員組織管理及各類儀器、設(shè)備、藥品的管理; 4、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的思想教育工作、專業(yè)知識和技能、指導(dǎo)專業(yè)的具體...
  • 高壓氧護(hù)士

    5-7萬 | 煙臺市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、參加醫(yī)生查房,積極與醫(yī)生溝通,及時了解患者治療及護(hù)理重點; 2、患者進(jìn)行正確評估,及時填寫各類評估報告; 3、及時正確完成患者所有的治療護(hù)理工作,完成標(biāo)本采集與送檢,密切關(guān)注病人病情變化并及時報告醫(yī)生; 4、保證各項基礎(chǔ)護(hù)理按時到位; 5、及時了解患者需求...
  • 康復(fù)治療師

    4-7萬 | 煙臺市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、在科室主管及上級醫(yī)師的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)具體的康復(fù)治療工作; 2、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,執(zhí)行治療處方,觀察患者病情及治療反應(yīng),做好各項記錄,及時向上級醫(yī)務(wù)人員匯報情況,嚴(yán)防差錯事故發(fā)生; 3、負(fù)責(zé)對患者進(jìn)行康復(fù)常識的宣傳工作,介紹各項康復(fù)方法的治療作用及注意事項,以...
  • 康復(fù)醫(yī)生

    5-10萬 | 合肥市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1) 負(fù)責(zé)接診患者,經(jīng)功能評估后,為患者制定康復(fù)治療方案。2) 運用國內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐,不斷開創(chuàng)新技術(shù),提高醫(yī)療質(zhì)量。 3) 制定和完善康復(fù)科的各項規(guī)章制度、診療常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)范。 4) 指導(dǎo)康復(fù)治療師進(jìn)行各種檢查和治療。 任職要求:1) 康復(fù)醫(yī)學(xué)專...
  • 醫(yī)院市場總監(jiān)/運營總監(jiān)

    7-12萬 | 合肥市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃和市場發(fā)展目標(biāo),組織制訂市場、品牌的發(fā)展規(guī)劃;2、根據(jù)品牌發(fā)展戰(zhàn)略,擬定品牌發(fā)展策略,構(gòu)建品牌管理體系,確保品牌建設(shè)與維護(hù)工作的順利開展;3、根據(jù)市場戰(zhàn)略擬定營銷策略,制訂營銷策劃方案,組織人員實施,并對實施過程進(jìn)行全面的監(jiān)督和指導(dǎo);4、組...
  • 開發(fā)經(jīng)理 相同職位

    面議 | 上海-浦東新區(qū) | 碩士 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1. 負(fù)責(zé)開發(fā)總部在上海及周邊地區(qū)的家族信托合作伙伴,包括各銀行(主要是國有大型銀行以及股份制銀行)、證券公司、保險公司等;2.協(xié)助各個合作伙伴在上海及周邊地區(qū)的業(yè)務(wù)落地,包括進(jìn)行業(yè)務(wù)宣講、理財經(jīng)理培訓(xùn)、客戶洽談以及簽約等;3.完成其他與家族信托開發(fā)相關(guān)的工作...
  • 醫(yī)院精裝修工程師

    7-12萬 | 西安市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)醫(yī)院項目裝修設(shè)計與施工及土建改造等工程管理工作。2、負(fù)責(zé)項目室內(nèi)裝修部位系統(tǒng)方案設(shè)計任務(wù)書論證與編制,參與設(shè)計單位選擇和設(shè)計委托;3、做好過程溝通和銜接,對設(shè)計單位及各施工單位工作進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行控制;4、參與對設(shè)計變更進(jìn)行管理,與設(shè)計單位就設(shè)計變更事宜進(jìn)行溝通協(xié)...
  • 放射科醫(yī)師

    4-7萬 | 煙臺市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、 認(rèn)真貫徹落實醫(yī)院各項規(guī)章制度及技術(shù)操作常規(guī),并及時進(jìn)行督促檢查。 2、 制定預(yù)防缺陷的各種措施,嚴(yán)防差錯事故。 3、 經(jīng)常深入臨床各科,征求臨床醫(yī)師意見,不斷改進(jìn)工作。 4、 通過自學(xué),學(xué)術(shù)交流和外出培訓(xùn),不斷掌握國內(nèi)外放射操作常規(guī)。提供優(yōu)質(zhì)片子及正確規(guī)...
  • 護(hù)士長

    6-10萬 | 煙臺市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)落實護(hù)理部的工作計劃及流程,并組織實施、檢查與總結(jié); 2、監(jiān)督護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度、職業(yè)道德和技術(shù)操作規(guī)程; 3、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的分工,做好人員組織管理及各類儀器、設(shè)備、藥品的管理; 4、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的思想教育工作、專業(yè)知識和技能、指導(dǎo)專業(yè)的具體...