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  • 藥房主任

    5-10萬 | 煙臺市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)本院藥房的業(yè)務(wù)、行政管理工作。制定藥房工作計劃,組織實施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。 2、領(lǐng)導(dǎo)藥房工作人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程和查對制度,保證配發(fā)藥品質(zhì)量合格,確保質(zhì)量安全,嚴(yán)防差錯事故 3、負(fù)責(zé)藥品調(diào)配工作,保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格,安...
  • 大內(nèi)科醫(yī)生

    10-18萬 | 煙臺市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1)對常見病、多發(fā)病作出明確診斷、鑒別診斷以及合理的治療方案; 2)有處理急診病人的能力; 3)服從、支持診所安排的所有醫(yī)療活動; 4)對病人進(jìn)行追蹤、隨訪; 5)協(xié)助專家出診; 6)服從診所的調(diào)動和安排。 任職要求:1)臨床醫(yī)學(xué)本科以上學(xué)歷,主治醫(yī)以上; 2...
  • 鋰電電動車品管

    5-7萬 | 靜??h | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.執(zhí)行上級安排對原材料檢驗任務(wù);2.依據(jù)檢驗規(guī)范/檢驗標(biāo)準(zhǔn)/作業(yè)指導(dǎo)書及樣品執(zhí)行物料的檢驗工作;3.對檢驗過程中(流程、方法等)隱患性問題及時上報,批次性問題上報并跟進(jìn)處理結(jié)果;4.檢驗記錄報表填寫;5.點檢檢驗用工裝設(shè)備,可靠性試驗的操作實施。招募具體職位...
  • 鋰電電動車電器研發(fā)工程師

    12-18萬 | 靜??h | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)鋰電車電器系統(tǒng)的設(shè)計開發(fā),并統(tǒng)計市場上新產(chǎn)品的發(fā)展情況,進(jìn)行市場預(yù)測;2、電控品技術(shù)參數(shù)設(shè)定及標(biāo)準(zhǔn)制定;3、電器零件檢測標(biāo)準(zhǔn)制定;4、根據(jù)公司總體規(guī)劃和生產(chǎn)需要,挑選可行性較高的新產(chǎn)品作為開發(fā)對象,提出開發(fā)立項;5、結(jié)合公司設(shè)備設(shè)計新產(chǎn)品的工藝,確定重...
  • 鋰電電動車研發(fā)工程師

    12-18萬 | 靜海縣 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、新車型開發(fā)(通用型改款及全新車型設(shè)計)并統(tǒng)計市場上新產(chǎn)品的發(fā)展情況,進(jìn)行市場預(yù)測;2、獨立設(shè)計出圖,產(chǎn)品技術(shù)書;3、技術(shù)規(guī)格設(shè)定、熟知各國標(biāo)準(zhǔn);4、零部件的設(shè)計開發(fā);5、整車配置表制定;6、參與產(chǎn)品開發(fā)調(diào)研、論證,得出相應(yīng)的調(diào)研報告,并參與新技術(shù)、新材料的...
  • 大內(nèi)科醫(yī)生

    10-18萬 | 合肥市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1)對常見病、多發(fā)病作出明確診斷、鑒別診斷以及合理的治療方案; 2)有處理急診病人的能力; 3)服從、支持診所安排的所有醫(yī)療活動; 4)對病人進(jìn)行追蹤、隨訪; 5)協(xié)助專家出診; 6)服從診所的調(diào)動和安排。 任職要求:1)臨床醫(yī)學(xué)本科以上學(xué)歷,主治醫(yī)以上; 2...
  • 鋰電電動車品保經(jīng)理

    10-12萬 | 靜??h | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、鋰電自行車全面品質(zhì)管理;2、鋰電自行車品質(zhì)體系架構(gòu);3、IQC、PQC標(biāo)準(zhǔn)建立;4、人員培訓(xùn);5、檢測線建立;任職要求:1、機(jī)電一體化、品質(zhì)、質(zhì)量相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2、從事鋰電自行車品質(zhì)管理10年以上工作經(jīng)歷;3、熟知電動車基礎(chǔ)知識及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);4、熟悉...
  • 護(hù)士 相同職位

    5-7萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1)負(fù)責(zé)執(zhí)行完成護(hù)士長的各項工作要求; 2)負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理操作、治療操作流程,并高質(zhì)量完成; 3)積極努力學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)技能水平,確保為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 4)遵守服務(wù)流程,確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,避免服務(wù)投訴; 5)執(zhí)行診所有關(guān)儀器等設(shè)備正確使用和維護(hù)保養(yǎng)的規(guī)定。...
  • 醫(yī)助

    2-6萬 | 上海-靜安區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、配合醫(yī)生做好對病人的日常治療工作; 2、觀察病人的病情轉(zhuǎn)化情況,及時和病人溝通; 任職要求:1、大學(xué)??埔陨?,臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)有相關(guān)證書,有相關(guān)醫(yī)院工作經(jīng)驗;2、有助理醫(yī)師證件者優(yōu)先考慮;3、能配合協(xié)助醫(yī)生完成日常工作; 4、有良好的語言組織...
  • 醫(yī)院總務(wù)科科長

    7-12萬 | 煙臺市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1. 人力資源管理、心理學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)或醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;2. 五年以上人力資源管理工作經(jīng)驗,熟悉醫(yī)院運作流程,擅長招聘、績效考核模塊;3. 有綜合性醫(yī)院管理或醫(yī)療及醫(yī)藥行業(yè)背景,有新建醫(yī)院人力資源經(jīng)驗優(yōu)先;4. 性格開朗,能吃苦耐勞、有團(tuán)隊合...
  • 醫(yī)院IT工程師

    6-10萬 | 煙臺市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1. 參與集團(tuán)及下屬醫(yī)院信息化架構(gòu)設(shè)計;2. 負(fù)責(zé)下屬醫(yī)院信息化建設(shè)的規(guī)劃、實施和管理工作;3. 能夠根據(jù)實際需求,牽頭完成醫(yī)療IT軟硬件系統(tǒng)(包括HIS系統(tǒng)、財務(wù)系統(tǒng)、OA系統(tǒng)、HER系統(tǒng)、遠(yuǎn)程系統(tǒng)、健康管理等)架構(gòu)設(shè)計和細(xì)化設(shè)計;4. 負(fù)責(zé)與軟件供應(yīng)商的對接工作,對...
  • 護(hù)士 相同職位

    5-7萬 | 煙臺市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1)負(fù)責(zé)執(zhí)行完成護(hù)士長的各項工作要求; 2)負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理操作、治療操作流程,并高質(zhì)量完成; 3)積極努力學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)技能水平,確保為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 4)遵守服務(wù)流程,確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,避免服務(wù)投訴; 5)執(zhí)行診所有關(guān)儀器等設(shè)備正確使用和維護(hù)保養(yǎng)的規(guī)定。...
  • 醫(yī)務(wù)科科長

    7-12萬 | 合肥市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、 大專及以上學(xué)歷,從事醫(yī)務(wù)科或醫(yī)院業(yè)務(wù)管理工作5年以上。2、 二級醫(yī)院以上或大型民營醫(yī)院醫(yī)務(wù)管理工作經(jīng)驗者和中級以上職稱者優(yōu)先3、 熟悉國家基本醫(yī)療管理規(guī)范和行業(yè)法規(guī),了解醫(yī)院相關(guān)工作流程。4、 熟悉醫(yī)院各項醫(yī)療、醫(yī)技業(yè)務(wù)工作流程和規(guī)范,并能建立相應(yīng)的考核...
  • 大外科醫(yī)生

    10-18萬 | 合肥市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.副高及以上職稱 2.大外科業(yè)務(wù)熟練 3.上海二甲及以上醫(yī)院工作經(jīng)歷
  • 醫(yī)務(wù)科科長

    7-12萬 | 煙臺市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、 大專及以上學(xué)歷,從事醫(yī)務(wù)科或醫(yī)院業(yè)務(wù)管理工作5年以上。2、 二級醫(yī)院以上或大型民營醫(yī)院醫(yī)務(wù)管理工作經(jīng)驗者和中級以上職稱者優(yōu)先3、 熟悉國家基本醫(yī)療管理規(guī)范和行業(yè)法規(guī),了解醫(yī)院相關(guān)工作流程。4、 熟悉醫(yī)院各項醫(yī)療、醫(yī)技業(yè)務(wù)工作流程和規(guī)范,并能建立相應(yīng)的考核...
  • unity3d工程師

    12-18萬 | 重慶-渝北區(qū) | 初中 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、完成各種功能模塊的設(shè)計和開發(fā),與后端程序協(xié)作制定交互協(xié)議文檔;2、根據(jù)需求完成各種unity編輯器擴(kuò)展工具制作;3、持續(xù)改進(jìn)優(yōu)化客戶端框架。4、使用unity3D開發(fā)3D、2D游戲任職要求:1、2年以上unity引擎開發(fā)經(jīng)驗,2年以上游戲開發(fā)經(jīng)驗;2、能熟...
  • 醫(yī)院人事主管

    6-10萬 | 煙臺市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1. 全面負(fù)責(zé)醫(yī)院日常人事工作;2. 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況,編寫崗位說明書,規(guī)范各崗位職責(zé);3. 梳理部門招聘需求,編制醫(yī)院月度、年度招聘計劃,組織招聘工作的開展;4. 制定并組織實施員工培訓(xùn)計劃,做好醫(yī)生、護(hù)士等關(guān)鍵崗位的人才培養(yǎng)工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立后備人才選拔方...
  • 醫(yī)院總務(wù)科科長

    7-12萬 | 合肥市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1. 人力資源管理、心理學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)或醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;2. 五年以上人力資源管理工作經(jīng)驗,熟悉醫(yī)院運作流程,擅長招聘、績效考核模塊;3. 有綜合性醫(yī)院管理或醫(yī)療及醫(yī)藥行業(yè)背景,有新建醫(yī)院人力資源經(jīng)驗優(yōu)先;4. 性格開朗,能吃苦耐勞、有團(tuán)隊合...
  • 藥房主任

    5-10萬 | 合肥市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)本院藥房的業(yè)務(wù)、行政管理工作。制定藥房工作計劃,組織實施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。 2、領(lǐng)導(dǎo)藥房工作人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程和查對制度,保證配發(fā)藥品質(zhì)量合格,確保質(zhì)量安全,嚴(yán)防差錯事故 3、負(fù)責(zé)藥品調(diào)配工作,保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格,安...
  • 醫(yī)院人事主管

    6-10萬 | 合肥市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1. 全面負(fù)責(zé)醫(yī)院日常人事工作;2. 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況,編寫崗位說明書,規(guī)范各崗位職責(zé);3. 梳理部門招聘需求,編制醫(yī)院月度、年度招聘計劃,組織招聘工作的開展;4. 制定并組織實施員工培訓(xùn)計劃,做好醫(yī)生、護(hù)士等關(guān)鍵崗位的人才培養(yǎng)工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立后備人才選拔方...