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  • 辦事處經(jīng)理

    面議 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)北京、天津、內(nèi)蒙古的市場開發(fā)、2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、業(yè)務(wù)回款、招投標(biāo)、政府事務(wù)、學(xué)術(shù)推廣等方面的工作。3、傳達(dá)、分解、落實(shí)銷售部的下達(dá)的公司政策與目標(biāo)任務(wù)。4、主持每月銷售目標(biāo)的制定及周、月工作計(jì)劃的制定,并對其進(jìn)行總結(jié),定期報(bào)至營銷管理部。5、保持本轄區(qū)市場網(wǎng)絡(luò)建...
  • 售后客服

    4-8萬 | 西安市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    你需要做的事:1、客戶關(guān)系維護(hù);2、負(fù)責(zé)處理和解決客戶產(chǎn)品使用方面的問題,協(xié)調(diào)研發(fā)部門處理技術(shù)性問題,跟蹤進(jìn)程并及時(shí)向用戶反饋處理結(jié)果,不斷改進(jìn)和完善服務(wù)質(zhì)量提升客戶滿意度;3、及時(shí)歸納總結(jié)客戶提出的共性問題,匯總形成FAQ,并不定期對使用者進(jìn)行培訓(xùn);4、關(guān)注客戶使用情...
  • ios工程師 相同職位

    11-16萬 | 南京市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)iOS平臺的客戶端程序、終端SDK及組件開發(fā)與優(yōu)化;2、負(fù)責(zé)iOS平臺的客戶端及組件開發(fā)以及優(yōu)化;3、參與軟件的設(shè)計(jì),進(jìn)行系統(tǒng)設(shè)計(jì)和數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì);任職要求: 1. 具有3年及以上iOS相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn);2、熟悉iOS SDK,了解iph...
  • 技術(shù)部經(jīng)理

    7-11萬 | 武漢市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、工作目標(biāo)施工現(xiàn)場工程技術(shù)質(zhì)量管理工作的執(zhí)行和推動(dòng),主管技術(shù)部門工作。二、職責(zé)描述(一) 參與編制項(xiàng)目施工計(jì)劃;(二) 協(xié)助總工完成項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)(施工方案)的編制、審核、報(bào)審和實(shí)施,并負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì)的交底工作;(三) 貫徹實(shí)施國家技術(shù)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),組織工程項(xiàng)...
  • 技術(shù)研發(fā)工程師

    7-12萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、新產(chǎn)品的開發(fā)、設(shè)計(jì)、跟蹤2、文件的制作3、汽車尾部排氣管的開發(fā)任職要求:1、精通CAD,3D軟件2、有汽車零部件設(shè)計(jì)開發(fā)能力3、懂TS16949體系
  • 精益技術(shù)員

    6-10萬 | 天津-北辰區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:崗位職責(zé): 組織、推動(dòng)、協(xié)調(diào)各部門的精益相關(guān)活動(dòng),負(fù)責(zé)現(xiàn)場的診斷分析工作,發(fā)現(xiàn)問題,制定改善方案,推動(dòng)實(shí)施并評估。協(xié)助管理層制定工廠精益生產(chǎn)的長期和短期規(guī)劃;負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)工具的培訓(xùn)和推廣應(yīng)用;負(fù)責(zé)導(dǎo)入精益管理方法與理念,推動(dòng)設(shè)施布局、工藝創(chuàng)新,促進(jìn)T...
  • 車貸經(jīng)理

    7-12萬 | 杭州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)客戶汽車融資租賃業(yè)務(wù);2.通過對客戶及渠道商的有效溝通,推廣我司汽車金融產(chǎn)品,完成公司月度業(yè)績指標(biāo);3.做好客戶真實(shí)性審核,嚴(yán)把風(fēng)控;任職要求:1.大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀的銷售溝通能力;2.有銷售經(jīng)驗(yàn),對汽車金融了解者優(yōu)先。
  • 策略師/基金經(jīng)理

    12-18萬 | 上海-浦東新區(qū) | 碩士 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求: 策略師/基金經(jīng)理1. 具有優(yōu)異的股票, 股指期貨投資業(yè)績,國內(nèi)外大公司經(jīng)驗(yàn),國內(nèi)A股業(yè)績優(yōu)先;2. 獲得國內(nèi)外知名重點(diǎn)院校的相關(guān)專業(yè)碩士或以上學(xué)位;3-5年以上股票投資經(jīng)驗(yàn);扎實(shí)的編程能力(如SAS,Matlab,SQL);3. 在數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、算法、金融工程...
  • AP Accounting...

    面議 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    Responsibilities?Accountable for the daily management of team activities, including serving as the technical leader for assigned area o...
  • ABAP人員

    7-10萬 | 沈陽市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、 負(fù)責(zé)SAP ERP系統(tǒng)日常ABAP運(yùn)維工作, SAP ERP系統(tǒng)開發(fā)問題解決;2、 負(fù)責(zé)參與業(yè)務(wù)部門需求溝通,制定開發(fā)計(jì)劃,協(xié)助完成功能說明書等的編寫,并執(zhí)行相應(yīng)的開發(fā)流程; 3、 負(fù)責(zé)SAP ABAP相關(guān)的程序開發(fā),包括:報(bào)表、表單、接口,以及其他程序...
  • 運(yùn)營副總裁 相同職位

    面議 | 蘇州市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計(jì)劃的擬、修訂與管理,參與公司發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計(jì)劃的制定;協(xié)助總經(jīng)理制定公司年度方針目標(biāo)和計(jì)劃并組織落實(shí)和管理2、審核公司各部門年度、月度目標(biāo)和計(jì)劃管理,領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督公司經(jīng)營方針、目標(biāo)、計(jì)劃實(shí)施檢查和成果評定工作,及時(shí)向總經(jīng)理提交...
  • 技術(shù)客服

    5-7萬 | 天津市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    福利待遇:培訓(xùn)體系:崗前培訓(xùn)(行業(yè)概況,專業(yè)知識,職業(yè)規(guī)劃,入門指導(dǎo))職中培訓(xùn)(專業(yè)技能強(qiáng)化培訓(xùn),專人輔導(dǎo)培訓(xùn),能力提升強(qiáng)化培訓(xùn),戶外拓展 培訓(xùn),交易技術(shù)培訓(xùn))福利體系:正式員工享國家規(guī)定福利待遇;各種假期福利;豐富多彩的員工業(yè)余活動(dòng)(聚餐,唱K,旅游,,運(yùn)動(dòng),戶外拓展...
  • 人力資源主管 相同職位

    4-7萬 | 德州市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃,以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo);2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明...
  • 渠道銷售高級培訓(xùn)顧問

    39-46萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作內(nèi)容:· 與相關(guān)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人保持緊密的溝通確保培訓(xùn)與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的方向一致· 為銷售以及合作伙伴提供持續(xù)性的銷售技巧以及產(chǎn)品解決方案的咨詢與與協(xié)助· 根據(jù)業(yè)務(wù)提供的培訓(xùn)需求,組織實(shí)施或協(xié)助區(qū)域開展相關(guān)培訓(xùn)工作開展,同時(shí)能全國出差支持銷售合作伙伴的培訓(xùn)實(shí)施· 負(fù)責(zé)渠道銷...
  • 軟件質(zhì)量工程師(CMMI)

    18-30萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司CMMI認(rèn)證與ISO20007認(rèn)證;2、負(fù)責(zé)軟件質(zhì)量管理體系建立、運(yùn)行和持續(xù)改進(jìn)的具體工作;3、建立開發(fā)和質(zhì)量保證流程的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書和Checklist;4、依照產(chǎn)品軟件部分的相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求,依據(jù)“V”字型結(jié)構(gòu),對項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行跟蹤,并完成...
  • 項(xiàng)目質(zhì)量工程師

    面議 | 重慶-渝北區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    Mission of Job :make sure customer requirement deployed in whole projectmake sure new project quality planning well done and monitored ...
  • 采購主管 相同職位

    11-14萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.按照公司采購管理制度, 對采購檔案進(jìn)行管理等事宜;2.進(jìn)行供應(yīng)商資源收集、評價(jià)及市場價(jià)格調(diào)研;3.監(jiān)督并管理各項(xiàng)目按照流程進(jìn)行報(bào)批、采購、報(bào)銷,并負(fù)責(zé)區(qū)域平臺采購工作的開展;
  • 行政專員 相同職位

    5-7萬 | 深圳市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、協(xié)助部門經(jīng)理完善和優(yōu)化人事行政管理制度與流程;2、員工入離職、調(diào)任、升職等手續(xù)的辦理;3、拓展招聘渠道,并進(jìn)行定期維護(hù);4、組織開展員工入職培訓(xùn)及其他培訓(xùn)工作的協(xié)調(diào)安排;5、發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,安排應(yīng)聘人員面試;6、協(xié)助建立員工關(guān)系,組織員工活動(dòng);7、負(fù)責(zé)公司日...
  • 會計(jì) 相同職位

    5-6萬 | 天津市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.審核各類費(fèi)用單據(jù),按預(yù)算口徑進(jìn)行分類核算;2.及時(shí)核對現(xiàn)金賬和銀行賬;3.固定資產(chǎn)、待攤費(fèi)用的管理和核算;4.收入、費(fèi)用核算與分析5.裝訂憑證,管理各類財(cái)務(wù)檔案;6.部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任職要求:1.財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)、本科以上學(xué)歷,熟悉會計(jì)核算的各個(gè)模塊;2...
  • 人才配置專員

    6-9萬 | 重慶市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.新人融入項(xiàng)目、優(yōu)化、資源拉動(dòng)及實(shí)施2.入轉(zhuǎn)調(diào)離人事流程的實(shí)施3.人事流程優(yōu)化以及人事效率提升4.人事用工政策制定、輸入決策建議5.部門支持性項(xiàng)目類工作任職資格:Education 教育Bachelor’s Degree or above, major in...