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  • KUKA機(jī)器人工程師

    面議 | 蘇州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、 負(fù)責(zé)KUKA機(jī)械手的編程調(diào)試及現(xiàn)場培訓(xùn),能獨立進(jìn)行離線編程優(yōu)先;2、 根據(jù)客戶的要求提供解決方案;3、 按照非標(biāo)設(shè)備的制造流程和工藝要求,配合電氣工程師設(shè)計電氣控制系統(tǒng);4、 嚴(yán)格執(zhí)行項目的進(jìn)度要求和質(zhì)量要求,準(zhǔn)時、優(yōu)質(zhì)地完成相關(guān)工作;5、 在最終裝配前...
  • 華東一區(qū)財務(wù)會計(南京)-...

    5-7萬 | 南京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、直營店門店進(jìn)銷存賬務(wù)核對;2、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的訂單制作、審核、往來對賬登記;3、負(fù)責(zé)大區(qū)直營及經(jīng)銷商開票申請;4、辦事處資產(chǎn)管理,區(qū)域訂貨計劃制定;5、負(fù)責(zé)大區(qū)業(yè)務(wù)人員的費用報銷事宜;6、配合完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;任職要求:1、熟悉操作Excel、Word等...
  • 涉外法務(wù)主管

    12-18萬 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司的中英文合同的起草、評審和翻譯中文本的審查;根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展要求制定相應(yīng)的中英文合同模板; 2、處理海外分公司的法律文件及日常法律事務(wù);負(fù)責(zé)審查海外關(guān)聯(lián)公司的董事會決議及資產(chǎn)收購、股權(quán)轉(zhuǎn)讓業(yè)務(wù); 3、在商務(wù)談判、并購、融資和有訴訟...
  • 人事(績效考核)

    6-10萬 | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司每周各部門周計劃工作的落實檢查,并每周根據(jù)執(zhí)行完成情況,提交檢查報告給分管副總;相關(guān)要求:工作經(jīng)驗:2年相關(guān)以上工作經(jīng)驗?zāi)挲g:28-40歲學(xué)歷:本科以上其他:做事認(rèn)真仔細(xì)較真,對數(shù)據(jù)敏感,執(zhí)行力強(qiáng),效率高。
  • C#開發(fā)工程師

    10-13萬 | 天津市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1. 完成軟件系統(tǒng)的實現(xiàn),編寫代碼注釋和開發(fā)文檔;2. 根據(jù)公司要求完成代碼編寫、調(diào)試、測試和維護(hù);3. 協(xié)助項目經(jīng)理進(jìn)行項目需求分析、設(shè)計工作。任職要求:1. 精通C#語言、熟練使用集成開發(fā)環(huán)境;2. 有過通信開發(fā)經(jīng)驗,包括TCP/IP通信和RS232通信;...
  • 行業(yè)研究員

    10-18萬 | 鄭州市 | 碩士 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1. 從投資方角度對行業(yè)進(jìn)行系統(tǒng)性戰(zhàn)略研究,發(fā)掘產(chǎn)業(yè)鏈上的投資機(jī)會,確定重點投資領(lǐng)域并對細(xì)分行業(yè)進(jìn)行深入研究和持續(xù)跟蹤,為公司的戰(zhàn)略投資布局提供決策支持;2. 負(fù)責(zé)公司投資業(yè)務(wù)所涉行業(yè)的相關(guān)研究工作并形成研究報告,為公司投資業(yè)務(wù)開展提供研究支持和研究建議;3....
  • 法務(wù)主管 相同職位

    8-12萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、訴訟及糾紛業(yè)務(wù)輔助;2、法務(wù)部檔案歸集;3、其他交辦事項。任職要求1、法律或行政管理本科學(xué)歷,法律更佳;2、較強(qiáng)的責(zé)任心和細(xì)致的工作作風(fēng)。
  • java開發(fā)工程師 相同職位

    面議 | 西安市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述: 1、負(fù)責(zé)功能模塊設(shè)計,開發(fā)及單元測試; 2、協(xié)助并快速定位及解決開發(fā)及運行過程中的技術(shù)問題; 3、能按計劃有效且高質(zhì)量的完成分配的任務(wù); 4、能與其他部門進(jìn)行有效的溝通; 5、積極了解公司業(yè)務(wù),并參與相應(yīng)的會議提供建議。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,2年...
  • 華東一區(qū)(南京)培訓(xùn)主管-...

    7-10萬 | 南京市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、執(zhí)行總部培訓(xùn)計劃,完成大區(qū)終端銷售人員培訓(xùn)工作。2、大區(qū)內(nèi)部銷售人員入職,轉(zhuǎn)正,日常培訓(xùn)與考核。3、競品終端門店信息,產(chǎn)品信息,市場信息收集整理和反饋。4、終端銷售話術(shù)提煉,競品話術(shù)談?wù)搼?yīng)對。5、協(xié)助區(qū)域銷售經(jīng)理終端門店形象,客情,展臺等硬性銷售因素考核。...
  • Marketing Ope...

    面議 | 廈門市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    Key Responsibilities ?Be the custodian of all business metrics for Core of Competency?Develop weekly BMS to review business performance...
  • 精裝設(shè)計師

    13-20萬 | 天津市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、按計劃開展裝修設(shè)計工作;2、參與設(shè)計單位篩選和評價;3、參與裝修專業(yè)成本的控制,編寫室內(nèi)裝修裝飾限額設(shè)計實施細(xì)則;4、編寫裝飾設(shè)計、導(dǎo)視系統(tǒng)設(shè)計任務(wù)書的編寫及委托,并提交評審;5、參與裝修裝飾、導(dǎo)視、標(biāo)識材料的選型、確認(rèn)及招標(biāo)技術(shù)標(biāo)書的編寫,參與裝修裝飾、...
  • 華東二區(qū)財務(wù)會計(上海)-...

    6-8萬 | 上海市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、直營店門店進(jìn)銷存賬務(wù)核對;2、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的訂單制作、審核、往來對賬登記;3、負(fù)責(zé)大區(qū)直營及經(jīng)銷商開票申請;4、辦事處資產(chǎn)管理,區(qū)域訂貨計劃制定;5、負(fù)責(zé)大區(qū)業(yè)務(wù)人員的費用報銷事宜;6、配合完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;任職要求:1、熟悉操作Excel、Word等...
  • IT運維工程師J10135

    5-7萬 | 重慶市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于器械管理的法律、法規(guī)和公司的各項質(zhì)量管理制度;2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)硬件和軟件的安裝、測試及網(wǎng)絡(luò)維護(hù),后期系統(tǒng)運行維護(hù)管理;3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫管理、數(shù)據(jù)備份、系統(tǒng)數(shù)據(jù)安全管理;4、實時監(jiān)控公司各系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)的運行狀況,確保各系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)的正常運...
  • 大區(qū)經(jīng)理(西南大區(qū)-成都)...

    18-24萬 | 成都市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé):1、跟據(jù)公司戰(zhàn)略及銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)本銷售大區(qū)的銷售目標(biāo)達(dá)成及日常管理工作;制定各區(qū)域銷售計劃,分解目標(biāo)到個人;2、負(fù)責(zé)各辦事處經(jīng)理/區(qū)域經(jīng)理/城市經(jīng)理的工作管理(周和月的目標(biāo)分解及達(dá)成計劃制定、指標(biāo)完成進(jìn)度監(jiān)控、抽查、工作培訓(xùn)輔導(dǎo)與問題解決);3、完成轄...
  • 招聘專員 相同職位

    7-10萬 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)公司高端銷售人才招募;2、針對性搜集人才信息,通過網(wǎng)絡(luò)、社招、校招等各種渠道挖掘優(yōu)秀人才,進(jìn)行初步評估篩選合適的候選人;3、相關(guān)侯選人簡歷的收集、分類、整理,對簡歷做初步篩選;4、階段性招聘數(shù)據(jù)分析、總結(jié)以及改善;依據(jù)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源需...
  • 產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工程師

    7-8萬 | 鄭州市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作描述:1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品工業(yè)結(jié)構(gòu)的方案設(shè)計及前期內(nèi)部結(jié)構(gòu)設(shè)計研究;2、獨立完成設(shè)計或階段性設(shè)計工作,負(fù)責(zé)從最初的概念發(fā)展到最后生產(chǎn)的新產(chǎn)品的內(nèi)部結(jié) 構(gòu)設(shè)計、功能開發(fā)及材料工藝說明等相關(guān)工作;3、制作完整的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計展示圖稿或文案,對產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)過程進(jìn)行支持,負(fù)責(zé)產(chǎn)...
  • 西北大區(qū)(西安)培訓(xùn)主管-...

    7-10萬 | 西安市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、執(zhí)行總部培訓(xùn)計劃,完成大區(qū)終端銷售人員培訓(xùn)工作。2、大區(qū)內(nèi)部銷售人員入職,轉(zhuǎn)正,日常培訓(xùn)與考核。3、競品終端門店信息,產(chǎn)品信息,市場信息收集整理和反饋。4、終端銷售話術(shù)提煉,競品話術(shù)談?wù)搼?yīng)對。5、協(xié)助區(qū)域銷售經(jīng)理終端門店形象,客情,展臺等硬性銷售因素考核。...
  • 華東二區(qū)(上海)培訓(xùn)主管-...

    7-10萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、執(zhí)行總部培訓(xùn)計劃,完成大區(qū)終端銷售人員培訓(xùn)工作。2、大區(qū)內(nèi)部銷售人員入職,轉(zhuǎn)正,日常培訓(xùn)與考核。3、競品終端門店信息,產(chǎn)品信息,市場信息收集整理和反饋。4、終端銷售話術(shù)提煉,競品話術(shù)談?wù)搼?yīng)對。5、協(xié)助區(qū)域銷售經(jīng)理終端門店形象,客情,展臺等硬性銷售因素考核。...
  • 中高級java開發(fā)工程師

    面議 | 西安市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    海航HiApp項目職位描述: 1、負(fù)責(zé)功能模塊設(shè)計,開發(fā)及單元測試; 2、協(xié)助并快速定位及解決開發(fā)及運行過程中的技術(shù)問題; 3、能按計劃有效且高質(zhì)量的完成分配的任務(wù); 4、能與其他部門進(jìn)行有效的溝通; 5、積極了解公司業(yè)務(wù),并參與相應(yīng)的會議提供建議。 任職要求:1. j...
  • 西南大區(qū)(成都)培訓(xùn)主管-...

    7-10萬 | 成都市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、執(zhí)行總部培訓(xùn)計劃,完成大區(qū)終端銷售人員培訓(xùn)工作。2、大區(qū)內(nèi)部銷售人員入職,轉(zhuǎn)正,日常培訓(xùn)與考核。3、競品終端門店信息,產(chǎn)品信息,市場信息收集整理和反饋。4、終端銷售話術(shù)提煉,競品話術(shù)談?wù)搼?yīng)對。5、協(xié)助區(qū)域銷售經(jīng)理終端門店形象,客情,展臺等硬性銷售因素考核。...