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職責(zé)描述：1.銷售計劃的制定與執(zhí)行：根據(jù)群體信息分析及公司年度銷售計劃，分解并制定各店具體的銷售目標(biāo)；組織下屬執(zhí)行銷售政策及策略，指導(dǎo)下屬的銷售業(yè)務(wù)技能，檢查、監(jiān)督銷售計劃的完成情況，出現(xiàn)偏差及時糾正，保證實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)； 2.銷售回款：指導(dǎo)下屬收集信...
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崗位職責(zé)：1、 主持日常財務(wù)、會計及稅務(wù)管理工作，管理監(jiān)督基礎(chǔ)財務(wù)的工作質(zhì)量；2、 建立公司的會計核算體系，制定各項財務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；3、 編制實施企業(yè)預(yù)決算、財務(wù)收支和資金籌措計劃，負(fù)責(zé)成本核算和控制；4、 定期組織資產(chǎn)清查盤點，保證財產(chǎn)安全；5、 確保資金的...
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人力資源專員（涪陵）
8-11萬 | 重慶市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)員工關(guān)系、培訓(xùn)、績效、招聘、五險一金等一部分工作；2、配合部門經(jīng)理制定公司人力行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；3、為公司所有業(yè)務(wù)部門提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持；4、負(fù)責(zé)公司車輛、設(shè)備、設(shè)施等固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理； 5、負(fù)責(zé)辦公室其他人力行政事務(wù)。任職要求...
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職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)真核培養(yǎng)研發(fā)部整體工作的管理，包括團(tuán)隊建設(shè)、平臺建設(shè)、人員管理、考核激勵等2.根據(jù)公司整體安排，制定真核培養(yǎng)工藝開發(fā)、新藥分子早期處方開發(fā)方案和計劃，組織實施并完成3.負(fù)責(zé)IND相關(guān)資料的撰寫4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員專業(yè)培訓(xùn)及技能提升工作任職要求：1.生物相關(guān)...
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?Training and development programs for all of the China employees?Performance review program?Processing payroll and time & attendance?E...
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職責(zé)描述：1.制作合理的實驗計劃對先導(dǎo)分子進(jìn)行藥效評估，對實驗結(jié)果進(jìn)行分析，并及時匯報實驗進(jìn)度。2.按照公司GMP文件的要求和＜＜實驗動物管理條例＞＞管理實驗動物和實驗室。3.項目團(tuán)隊成員的帶教與輔導(dǎo)。任職要求：1.博士學(xué)歷，年齡30至45歲；2.生物、免疫、藥理等相關(guān)...
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職責(zé)描述：熟知《招投標(biāo)法》、《政府采購法》及相關(guān)法律法規(guī)；有識別項目風(fēng)險能力；勝任貨物、服務(wù)、工程類招標(biāo)采購全流程工作。本科以上相關(guān)學(xué)歷，有5年及以上采購工作經(jīng)驗；有中級職稱者優(yōu)先。
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驗證副總監(jiān)
24-48萬 | 長春市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1. 制定驗證總計劃及年度驗證計劃，包括設(shè)備設(shè)施確認(rèn)，工藝驗證和清潔驗證。2. 組織制定.審核驗證相關(guān)的文件，確保符合法規(guī)和公司要求；3. 跟蹤驗證實施情況，協(xié)調(diào)各驗證小組間的工作，確保驗證進(jìn)度；4. 及時匯報驗證計劃完成情況，對驗證過程中出現(xiàn)的問題和偏差進(jìn)行...
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職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)編制與“應(yīng)收賬款、預(yù)收賬款、發(fā)出商品以及銷售收入”等會計科目的憑證編制及帳務(wù)處理；2、每月提交相關(guān)科目帳戶分析； 3、負(fù)責(zé)對銷售發(fā)貨進(jìn)行審核；4、負(fù)責(zé)每日更新合同臺賬；5、負(fù)責(zé)對客戶回款及發(fā)出商...
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職責(zé)描述：1.銷售計劃的制定與執(zhí)行：根據(jù)群體信息分析及公司年度銷售計劃，分解并制定各店具體的銷售目標(biāo)；組織下屬執(zhí)行銷售政策及策略，指導(dǎo)下屬的銷售業(yè)務(wù)技能，檢查、監(jiān)督銷售計劃的完成情況，出現(xiàn)偏差及時糾正，保證實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)； 2.銷售回款：指導(dǎo)下屬收集信...
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品控專員
5-7萬 | 重慶市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場品質(zhì)管理工作（現(xiàn)場督導(dǎo)）的跟進(jìn)管理和院內(nèi)服務(wù)品質(zhì)的日常督導(dǎo)；2、負(fù)責(zé)部門管理文件的書寫，督導(dǎo)各科室、部門品質(zhì)管理文件的書寫；3、組織現(xiàn)場督導(dǎo)的日常工作；4、各項報告和反饋的收集跟蹤； ...
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任職要求：1、策劃健康類互聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品，包括產(chǎn)品定位、用戶調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、可行性報告、PRD文檔、推廣計劃等；2、控制項目進(jìn)度、質(zhì)量，協(xié)調(diào)和組織內(nèi)部資源，確保產(chǎn)品能夠高質(zhì)量、高效率上線，完成運(yùn)營目標(biāo)；3、跟進(jìn)產(chǎn)品上線的效果，通過定性及定量的分析挖掘用戶需求，從而...
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家紡導(dǎo)購員
4-7萬 | 蘇州市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、***，******，有一年及以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；2、為人踏實、靈活、能吃苦,有責(zé)任心；3、對工作有熱情,積極,并有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度；4、銷售服務(wù)意識強(qiáng),有較好的團(tuán)隊合作精神和溝通交際能力；5、形象氣質(zhì)佳,有親和力。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)接待客戶的咨詢，了解客戶需求并促成...
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職責(zé)描述：1. 協(xié)助研究院院長和國內(nèi)外神經(jīng)科、腫瘤科、自身免疫性疾病相應(yīng)治療領(lǐng)域內(nèi)學(xué)術(shù)專家溝通，包括學(xué)術(shù)探討，發(fā)病機(jī)理探討，適應(yīng)癥探討，治療領(lǐng)域急需性等問題探討；2. 從臨床角度出發(fā)對新的藥靶點對藥物特性的設(shè)計目標(biāo)，對適應(yīng)癥的挑選等進(jìn)行調(diào)研提案和分子創(chuàng)制部門藥效評價部門...
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對外出納（西安/總部）
5-7萬 | 西安市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、嚴(yán)格審核外匯收付款、銀行收付款業(yè)務(wù)原始憑證的完整性、真實性與正確性，按規(guī)定辦理款項收付業(yè)務(wù)；2、嚴(yán)格審核信用證、保函、承兌匯票等銀行表外業(yè)務(wù)付款原始憑證的完整性、真實性與正確性，按規(guī)定辦理款項收付業(yè)務(wù)；3、及時收集并傳遞銀行收付款票據(jù)； ...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)云服務(wù)、大數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)整體市場調(diào)研和信息收集、整理，進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析，每季度提交分析總結(jié)并撰寫可行性分析報告；2、根據(jù)市場熱點及行業(yè)發(fā)展趨勢為公司市場運(yùn)營部門的后續(xù)工作提供相應(yīng)數(shù)據(jù)支撐及參考建議； 3、監(jiān)測目標(biāo)行業(yè)及區(qū)域的競爭對手情況，協(xié)助制定市場營銷策...
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職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的整體運(yùn)營。2、負(fù)責(zé)公司主要產(chǎn)品策略制定、實施及產(chǎn)品生命周期管理，對產(chǎn)品的各項運(yùn)營指標(biāo)負(fù)責(zé)。。3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品團(tuán)隊的管理。
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電力工程師 實施工程師
6-13萬 | 南京市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
有2年以上電力系統(tǒng)SCADA實施經(jīng)驗——前期不做硬性要求，人員現(xiàn)階段比較緊張，后續(xù)可能會要求（前期不會可進(jìn)行培訓(xùn)）對電力規(guī)約有調(diào)試經(jīng)驗有新能源項目實施、運(yùn)維經(jīng)驗更佳積極主動，有合作精神需要能適應(yīng)短期出差今年畢業(yè)的優(yōu)秀本科生無需考慮上述條件---要求計算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2...
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人事主管
相同職位
8-11萬 | 重慶市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1. 崗位管理：根據(jù)集團(tuán)、項目部組織架構(gòu)和崗位設(shè)置，編制和更新崗位說明書；2. 任職資格：根據(jù)集團(tuán)發(fā)展需要，編制全集團(tuán)各崗位人員任職資格標(biāo)準(zhǔn)（能力素質(zhì)模型），并推動各級用人部門HRBP掌握統(tǒng)一的招聘錄用標(biāo)準(zhǔn)；3. 招聘計劃：根據(jù)業(yè)務(wù)計劃，制訂年度招聘計劃并組織...
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職責(zé)描述：1. 負(fù)責(zé)新型制劑（注射緩釋微球、注射緩釋混懸液，其他特殊制劑等產(chǎn)品的各項工作開展）；2. 負(fù)責(zé)新型制劑產(chǎn)品的立項篩選，產(chǎn)品開發(fā)、研究及申報工作；3. 組織完成新型制劑產(chǎn)品整體工作，包括處方篩選、工藝研究工藝放大、質(zhì)量研究及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)建立等。任職要求：1. 本科...
