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游戲3D建模
15-25萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位介紹：1. 進(jìn)行游戲場(chǎng)景（角色、道具）制作（手繪、次世代或?qū)憣?shí)）；2. 根據(jù)設(shè)定的 3D 角色或場(chǎng)景，進(jìn)行模型優(yōu)化、材質(zhì)、貼圖制作；3. 協(xié)作制定美術(shù)開發(fā)流程，利用 unity 制作渲染管線、光照模型、材質(zhì)、渲染效果；4. 充分了解美術(shù)各環(huán)節(jié)開發(fā)中的需求和問題，提供...
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崗位職責(zé)：1、從事觸屏/室外一體機(jī)/嵌入式設(shè)備等相關(guān)產(chǎn)品的硬件產(chǎn)品的開發(fā)和迭代工作2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求，負(fù)責(zé)硬件產(chǎn)品總體方案設(shè)計(jì)、器件選型、開發(fā)測(cè)試、試制量產(chǎn)以及市場(chǎng)問題支持3、負(fù)責(zé)硬件開發(fā)的過(guò)程管理工作 任職要求：1、一本院校理工科專業(yè)畢業(yè)，計(jì)算機(jī)、通信、電子、自動(dòng)控制類...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)安卓應(yīng)用開發(fā)、維護(hù)與優(yōu)化，高質(zhì)量完成編碼任務(wù)，確保性能和可維護(hù)性；2、參與產(chǎn)品功能迭代和技術(shù)升級(jí)，引入新技術(shù)提升用戶體驗(yàn)；3、編寫技術(shù)文檔，與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品功能和設(shè)計(jì)效果。任職要求：1、編程語(yǔ)言 ：精通 Java 和 Kotlin，掌握面向?qū)ο缶幊?..
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3D建模師
12-20萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位介紹：1. 進(jìn)行 3D 角色制作與場(chǎng)景制作（手繪、次世代或?qū)憣?shí)）；2. 根據(jù)設(shè)定的 3D 角色或場(chǎng)景，進(jìn)行模型優(yōu)化、材質(zhì)、貼圖制作；3. 協(xié)作制定美術(shù)開發(fā)流程，利用 unity 制作渲染管線、光照模型、材質(zhì)、渲染效果；4. 充分了解美術(shù)各環(huán)節(jié)開發(fā)中的需求和問題，提供...
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Node.js
15-25萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)負(fù)責(zé)公司核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的后端開發(fā)，參與需求分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)、模塊實(shí)現(xiàn)及性能優(yōu)化；基于 Node.js 開發(fā)高并發(fā)、高可用的 RESTful API 或微服務(wù)，保障系統(tǒng)穩(wěn)定性和擴(kuò)展性；與前端、測(cè)試、運(yùn)維團(tuán)隊(duì)協(xié)作，完成系統(tǒng)聯(lián)調(diào)、部署及線上問題排查；編寫技術(shù)文檔，參與代碼...
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職位描述1、對(duì)高教教育信息化行業(yè)和教育教學(xué)業(yè)務(wù)流程有較深理解2、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向，結(jié)合我司產(chǎn)品特點(diǎn)，進(jìn)行高教教育行業(yè)的重點(diǎn)目標(biāo)客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)產(chǎn)品銷售3、負(fù)責(zé)與高教教育行業(yè)渠道商等主要目標(biāo)客戶的跟進(jìn)、洽談，完成銷售目標(biāo)4、協(xié)助、監(jiān)督、保障項(xiàng)目的落地、實(shí)施以及應(yīng)用成效打造職位...
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區(qū)域銷售（高校）
8-10萬(wàn) | 合肥市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述1、對(duì)高教教育信息化行業(yè)和教育教學(xué)業(yè)務(wù)流程有較深理解2、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向，結(jié)合我司產(chǎn)品特點(diǎn)，進(jìn)行高教教育行業(yè)的重點(diǎn)目標(biāo)客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)產(chǎn)品銷售3、負(fù)責(zé)與高教教育行業(yè)渠道商等主要目標(biāo)客戶的跟進(jìn)、洽談，完成銷售目標(biāo)4、協(xié)助、監(jiān)督、保障項(xiàng)目的落地、實(shí)施以及應(yīng)用成效打造職位...
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區(qū)域銷售（高校）
8-10萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述1、對(duì)高教教育信息化行業(yè)和教育教學(xué)業(yè)務(wù)流程有較深理解2、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向，結(jié)合我司產(chǎn)品特點(diǎn)，進(jìn)行高教教育行業(yè)的重點(diǎn)目標(biāo)客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)產(chǎn)品銷售3、負(fù)責(zé)與高教教育行業(yè)渠道商等主要目標(biāo)客戶的跟進(jìn)、洽談，完成銷售目標(biāo)4、協(xié)助、監(jiān)督、保障項(xiàng)目的落地、實(shí)施以及應(yīng)用成效打造職位...
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區(qū)域銷售
相同職位
10-22萬(wàn) | 大連市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向，結(jié)合我司產(chǎn)品特點(diǎn)，進(jìn)行教育信息化等重點(diǎn)目標(biāo)客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)產(chǎn)品銷售；2、對(duì)于業(yè)務(wù)問題、IT需求有深刻理解，能夠促進(jìn)客戶需求與產(chǎn)品的有效結(jié)合,為用戶提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的解決方案。3、負(fù)責(zé)客戶需求的挖掘、區(qū)域資源體系的搭建與整合，客戶信息的收集、報(bào)備；4、負(fù)責(zé)...
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區(qū)域銷售
相同職位
10-22萬(wàn) | 杭州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向，結(jié)合我司產(chǎn)品特點(diǎn)，進(jìn)行教育信息化等重點(diǎn)目標(biāo)客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)產(chǎn)品銷售；2、對(duì)于業(yè)務(wù)問題、IT需求有深刻理解，能夠促進(jìn)客戶需求與產(chǎn)品的有效結(jié)合,為用戶提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的解決方案。3、負(fù)責(zé)客戶需求的挖掘、區(qū)域資源體系的搭建與整合，客戶信息的收集、報(bào)備；4、負(fù)責(zé)...
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工作職責(zé)：1、在充分理解產(chǎn)品需求后，進(jìn)行移動(dòng)端 app、Web端的界面交互設(shè)計(jì)；2、根據(jù)需求充分發(fā)揮創(chuàng)意，設(shè)計(jì)出符合產(chǎn)品需求和用戶期待的產(chǎn)品；3、負(fù)責(zé)輸出技術(shù)用圖，配合開發(fā)人員實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品并完成設(shè)計(jì)走查；4、完成上級(jí)交待的其它設(shè)計(jì)工作。任職資格：1、本科（含）以上，視覺傳達(dá)...
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一，職責(zé)描述：1) 負(fù)責(zé)北美亞馬遜等平臺(tái)的店鋪運(yùn)作，維護(hù)店鋪核心關(guān)鍵指標(biāo)，確保店鋪安全；2) 根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研數(shù)據(jù)和庫(kù)存動(dòng)銷情況，合理制定生產(chǎn)備貨和發(fā)運(yùn)計(jì)劃；3) 分解銷售目標(biāo)，制定實(shí)施運(yùn)營(yíng)策略，負(fù)責(zé)業(yè)績(jī)達(dá)成；4) 負(fù)責(zé)店鋪重點(diǎn)產(chǎn)品的廣告調(diào)試和投放，確保合理的投入產(chǎn)出比； ...
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工作職責(zé):1、 渠道管理。負(fù)責(zé)掌握和分析行業(yè)渠道態(tài)勢(shì)，制定有效渠道策略，對(duì)渠道客戶提供銷售、技術(shù)、產(chǎn)品等方面的資源支持，保持與渠道客戶的溝通，并共同推動(dòng)產(chǎn)品營(yíng)銷和服務(wù)，同時(shí)收集市場(chǎng)和客戶需求信息。2、 渠道開發(fā)。負(fù)責(zé)根據(jù)公司營(yíng)銷策略，執(zhí)行銷售和市場(chǎng)推廣計(jì)劃，積極尋找和審...
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一，工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)亞馬遜站點(diǎn)（沙特、阿聯(lián)酋）運(yùn)作，維護(hù)核心關(guān)鍵指標(biāo)2、根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研數(shù)據(jù)和庫(kù)存動(dòng)銷情況，合理制定生產(chǎn)備貨和發(fā)運(yùn)計(jì)劃3、分解銷售目標(biāo)，制定實(shí)施運(yùn)營(yíng)策略，負(fù)責(zé)業(yè)績(jī)達(dá)成4、負(fù)責(zé)主推產(chǎn)品的站內(nèi)、站外推廣工作；5、和平臺(tái)經(jīng)理對(duì)接，爭(zhēng)取各類資源6、撰寫產(chǎn)品圖文描述...
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終端零售經(jīng)理（湖北）
15-25萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)：1、轄區(qū)內(nèi)挖掘零售意向客戶，開拓并管理零售客戶目標(biāo)達(dá)成；2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)客戶專賣店網(wǎng)點(diǎn)、出樣、銷售及相關(guān)數(shù)據(jù)的管理，執(zhí)行并配合總部專賣店建設(shè)及運(yùn)營(yíng)策略，提升整體門店的店效；3、根據(jù)專賣店及市場(chǎng)情況，對(duì)經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)進(jìn)行但不限于產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、客戶管理、終端陳...
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崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)to C海外增值服務(wù)產(chǎn)品（付費(fèi)產(chǎn)品）的運(yùn)營(yíng)，對(duì)產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率和銷售額負(fù)責(zé)2. 通過(guò)用戶畫像/數(shù)據(jù)分析/用戶反饋，基于A/B測(cè)試、漏斗分析等工具不斷優(yōu)化產(chǎn)品鏈路，提升付費(fèi)轉(zhuǎn)化率2. 豐富和擴(kuò)充運(yùn)營(yíng)工具，通過(guò)活動(dòng)運(yùn)營(yíng)等手段持續(xù)擴(kuò)大付費(fèi)用戶群體和減少流失用戶3...
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職位描述：1. 負(fù)責(zé)智能家居業(yè)務(wù)項(xiàng)目的項(xiàng)目管理，和業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)一起提升產(chǎn)品質(zhì)量和迭代效率2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目任務(wù)分解、計(jì)劃的制定和跟蹤，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和異常及時(shí)干預(yù)3. 識(shí)別項(xiàng)目過(guò)程中組織問題并參與改進(jìn)，輸出項(xiàng)目組織過(guò)程資產(chǎn)4. 識(shí)別項(xiàng)目所需資源，對(duì)資源進(jìn)行協(xié)調(diào)和有效管理5. 有效應(yīng)用項(xiàng)...
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HRBP（印尼）
8-10萬(wàn) | | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
一，工作職責(zé)：1、 深入了解所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門人力資源現(xiàn)狀，明確組織及人員能力需求，對(duì)組織進(jìn)行診斷，保證組織效能不斷提升；完善業(yè)務(wù)部門人力資源的制度，流程，體系，提升人力資源運(yùn)作效率；2、 推動(dòng)人才發(fā)展通建設(shè)并優(yōu)化，通過(guò)人才盤點(diǎn)、關(guān)鍵人才培養(yǎng)方式為組織培養(yǎng)及保留人才；3、 ...
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企
一，崗位職責(zé)：1，市場(chǎng)洞察分析與產(chǎn)品營(yíng)銷策略制定：主導(dǎo)全球市場(chǎng)深度調(diào)研（用戶畫像、競(jìng)品動(dòng)態(tài)、行業(yè)趨勢(shì)），提煉差異化產(chǎn)品定位策略，構(gòu)建營(yíng)銷金字塔模型；基于消費(fèi)者行為洞察與技術(shù)解讀，將產(chǎn)品功能轉(zhuǎn)化為跨文化用戶可感知的場(chǎng)景化價(jià)值主張。2，全鏈路營(yíng)銷內(nèi)容打造統(tǒng)籌新品全球上市營(yíng)銷...
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海外技術(shù)工程師（荷蘭）
20-40萬(wàn) | | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-02 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、產(chǎn)品培訓(xùn)：每季度給銷售和客戶進(jìn)行產(chǎn)品路標(biāo)培訓(xùn)；收集一線針對(duì)產(chǎn)品的反饋并反饋給總部；2、技術(shù)支持：及時(shí)解決客戶各類產(chǎn)品技術(shù)和平臺(tái)對(duì)接相關(guān)問題；每月梳理重點(diǎn)問題并反饋給總部；3、售后服務(wù)工作管理和優(yōu)化：統(tǒng)籌協(xié)調(diào)售后服務(wù)工作，提高用戶滿意度；每月梳理重點(diǎn)問題和優(yōu)化措施并落...
